大阪府の看護師求人検索結果

2014年10月1日時点での大阪府の病院数は530施設で、人口10万人あたりの施設数は6.0施設となっています（厚生労働省「平成26年医療施設（静態・動態）調査」）。人口10万人あたりで見ると、全国平均の6.7施設より少し下回っています。大阪府には大阪市立総合医療センターや大阪市立大学医学部附属病院、近畿大学医学部附属病院のような大型病院があり、最先端の医療設備や整った医療施設が多いのが特徴です。2014年における大阪府で勤務する看護師の平均月給（基本給、職務手当、精皆勤手当、通勤手当、家族手当など。超過労働給与額は含まない）は32万700円で、これは全国平均の29万5,600円をやや上回る数字となっています（厚生労働省「賃金構造基本統計調査」）。大阪府の医療施設は、医療従事者の育成プログラムが充実していることもあり、スキルアップを図るには最適であるといえます。

看護師は、資格があれば働く場所に困らない売り手市場といえます。厚生労働省「平成26年度衛生行政報告例」によると、2014年末現在、大阪府の看護師数は72,617人です。人口10万人あたりでは821.8人で、全国平均の855.2人をやや下回っています。全国的に見ても東京都に次いで高齢化が加速している大阪府では、今後も介護施設などの看護師不足が懸念されています。求人・募集も積極的に行っていますので、さらなる働きやすい環境を求め転職をお考えの方であれば、転職先の候補地として大阪府も視野に入れてみても良いのではないでしょうか。