八千代市(千葉県)の精神科の看護師求人検索結果

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八千代市(千葉県)…の看護師求人

該当求人数5件中 1~5件を表示

NEW 【千葉県・八千代市 】八千代病院◎有給消化率90%以上 車通勤可 ブランクOK★看護師の正職員募集

正看護師正職員病院 求人ID:502157097
更新日:2022年05月19日

【千葉県・八千代市 】八千代病院◎有給消化率90%以上 車通勤可 ブランクOK★看護師の正職員募集

千葉県八千代市

京成本線「勝田台」駅

【日勤】8:30〜17:00 【夜勤】16:30〜9:00

4週8休制 ※年間休日118日

【月収】282,100円〜(経験による)

病棟業務を担当して頂きます。

  • 未経験者歓迎
  • 試用期間あり
  • 社会保険完備

2交替常勤/精神科病院/八千代市/社宅完備<127030>

正看護師正職員病院 求人ID:503098467
更新日:2022年04月18日

2交替常勤/精神科病院/八千代市/社宅完備<127030>

千葉県八千代市

ユーカリが丘線 中学校駅

08:30〜17:00、16:30〜09:00

週休2日制▼休暇有給休暇、年末年始休暇(12/3……

■月給:284100円〜年収420万円〜

病棟での看護業務
・統合失調症(6割)、認知症、気分障害、内科系合併症看護配置…認知症13:1,10:1、急性期13:1、療養15:1、特殊疾患20:1

  • 週休二日制
  • 寮あり・寮完備
  • 2交代制
  • 昇給あり

2交替常勤/病棟/療養型病院/八千代市/車通勤可<127028>

正看護師正職員病院 求人ID:503098672
更新日:2022年04月18日

2交替常勤/病棟/療養型病院/八千代市/車通勤可<127028>

千葉県八千代市

京成本線 勝田台駅 バス20分

08:30〜17:00、16:30〜09:00

4週8休制▼休暇有給休暇、夏季休暇、年末年……

■月給:281200円〜未経験 …月給270,600円、年収3,995,000円経験5年 …月給282,100円、年収4,168,700円経験10年………

病棟における看護師業務病棟種類…療養病棟144床、回復期リハビリテーション病棟120床、地域包括ケア病棟31床看護配置…療養病棟20:1、回復期病棟13:1、地域包括ケア病棟13:1

  • 車通勤可
  • 寮あり・寮完備
  • 託児所あり
  • 2交代制
  • 昇給あり
  • 残業なし・残業少なめ

NEW 【千葉県・八千代市 】東京女子医科大学八千代医療センター◎駅近 車通勤可 寮あり 保育所完備★看護師の正職員募集

正看護師正職員病院 求人ID:502157639
更新日:2022年05月19日

【千葉県・八千代市 】東京女子医科大学八千代医療センター◎駅近 車通勤可 寮あり 保育所完備★看護師の正職員募集

千葉県八千代市

東葉高速線「八千代中央」駅

二交替制・日勤08:30〜16:30(休憩45分)・夜勤……

4週7休制、祝日、創立記念日(12月5日)、年……

【月収】261,400円〜(諸手当含む)(経験による)

病棟業務を担当して頂きます。

  • 未経験者歓迎
  • 試用期間あり
  • 社会保険完備

2交替常勤/介護老人保健施設/八千代市/車通勤可<179256>

正看護師正職員介護施設 求人ID:503100153
更新日:2022年04月18日

2交替常勤/介護老人保健施設/八千代市/車通勤可<179256>

千葉県八千代市

東葉高速線 八千代中央駅 車8分

08:30〜17:00、16:30〜09:00

週休2日制9日〜10日/月▼休暇■年間休日:118日

■月給:200000円〜325800円

介護老人保健施設での看護業務入所定員…100名

  • 週休二日制
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • 2交代制
  • 昇給あり
  • 残業なし・残業少なめ
  • 1

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千葉県の看護師求人の状況と特徴

千葉県の看護師の年収統計情報

賃金構造基本統計調査 令和元年賃金構造基本統計調査による業界の最新の年収統計情報を掲載しています。

千葉県の看護師平均年収
平均年収(万円) 勤続年数(年) 平均年齢(歳)
看護師 522 6.9 37.9
准看護師 454 13.1 53.9
看護補助 370 9.8 45.6
全職種 466 11.2 43.8
全国の看護師平均年収
平均年収(万円) 勤続年数(年) 平均年齢(歳)
看護師 483 8.2 39.5
准看護師 403 11.6 50.2
看護補助 303 8.5 46.7
全職種 446 10.5 42.9
賃金構造基本統計調査 令和元年賃金構造基本統計調査
職種・性別きまって支給する現金給与額、所定内給与額及び年間賞与その他特別給与額より(男女計)。
(年収はきまって支給する現金給与×12ヶ月+年間賞与その他特別給与額。小数点以下は四捨五入)

千葉県の看護師求人についてよくある質問

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