パートの求人情報6159件中1〜30件を表示
2014年末現在、厚生労働省「平成26年度衛生行政報告例」によると、パート（非常勤）として勤務している看護師は20万619人です。この数値は、全看護師108万6,779人の約18％となっています。パート（非常勤）の看護師のうち、病院で勤務している看護師が最も多く85,657人、診療所・クリニックは52,819人、訪問看護ステーションが14,044人、介護保険施設等は27,895人などとなっています。
一方、パート（非常勤）として勤務している准看護師は98,827人です。このうち、病院で勤務している准看護師は29,745人、診療所・クリニックが最も多く35,291人、訪問看護ステーションが1,603人、介護保険施設等は25,160人などと続きます。総数は看護師数のほぼ半分ですが、介護系分野に限定すれば看護師に迫る数字です。
パートの魅力としては、正職員と比べて「柔軟に働ける」「勤務時間が短い」「転職しやすい」などが挙げられます。また、日勤のみの求人が多いことから、小さなお子さんがいる方はもちろん、ブランクがある方も働きやすいスタイルといえるでしょう。
一方、パート（非常勤）として勤務している准看護師は98,827人です。このうち、病院で勤務している准看護師は29,745人、診療所・クリニックが最も多く35,291人、訪問看護ステーションが1,603人、介護保険施設等は25,160人などと続きます。総数は看護師数のほぼ半分ですが、介護系分野に限定すれば看護師に迫る数字です。
パートの魅力としては、正職員と比べて「柔軟に働ける」「勤務時間が短い」「転職しやすい」などが挙げられます。また、日勤のみの求人が多いことから、小さなお子さんがいる方はもちろん、ブランクがある方も働きやすいスタイルといえるでしょう。
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厚生労働省「平成26年賃金構造基本統計調査」によると、短時間労働者（パート及びアルバイト、契約社員などを含む）として勤務する看護師の1時間当たり所定内給与額は1,621円、准看護師は1,453円となっています。給与には差が見られますが、仕事がハードに感じてきた場合などは、あえて准看護師として勤務している方も少なくありません。
現在、日本では全国的に医療・介護サービスを必要とする高齢者が増えており、医療機関はもちろん介護分野においても人手不足の状態です。日勤のみや時短など好条件の募集も増えており、現場を離れていた人も復帰しやすい環境にあるといえます。
現在、日本では全国的に医療・介護サービスを必要とする高齢者が増えており、医療機関はもちろん介護分野においても人手不足の状態です。日勤のみや時短など好条件の募集も増えており、現場を離れていた人も復帰しやすい環境にあるといえます。
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