准看護師の看護師求人検索結果

厚生労働省「平成26年度衛生行政報告例」によると、日本における准看護師数は2014年末現在、34万153人です。人口10万対では267.7人となっています。
少子高齢化の進展や医療需要の多様化に伴い、医療従事者の確保が叫ばれている今、准看護師の需要も年々高まっています。ナースセンターの求人倍率（求人数÷求職者数）は、平成15年度には0.83％だったのに対し、平成24年度には1.61％へと2倍近く上昇しました（日本看護協会「平成24年度版潜在看護職員の就業に関する報告書」）。全国的に少子高齢化が進行していることから、しばらくは転職しやすい状況が続くと予想されます。
准看護師の平均月給（基本給、職務手当、通勤手当、家族手当など。超過労働給与額は含まない）は25万9,600円、年間賞与その他特別給与額は65万3,200円です（厚生労働省「平成26年賃金構造基本統計調査」）。地方によっては雇用を促進するために、給与及び年間賞与を大幅に引き上げているところもあります。収入アップを望んでいる方は、IターンやUターン転職もひとつの手段といえるでしょう。

准看護師は、看護師と比べて制限を受けますが、条件さえ満たせばほぼ同等の業務を行えることから、診療所・クリニックなどの医療施設で需要が高まっています。診療所・クリニック（有床）勤務の看護師が全国で27,992人であるのに対して、准看護師は31,960人と上回っています。また、介護保険施設においても需要が高まっており、介護老人保険施設勤務の看護師が全国で22,672人であるのに対し、准看護師は22,407人とほぼ同等です（厚生労働省「平成26年度衛生行政報告例」）。
現在、団塊の世代が後期高齢者（75歳以上）となる2025年に備えて、医療分野では積極的に募集が行われています。キャリアアップを目指している方はもちろん、再就職を考えている方も、ぜひチャレンジしてみてください。