【板橋区/訪問看護】常勤/日勤のみ/都営三田線沿線求人
東京都板橋区２丁目６７?番8 板橋中央ビル 801号
最寄駅 板橋区役所前駅（都営三田線） 徒歩1分
- 日勤のみ
- 高収入
ここがポイント
- 給料はどれくらいですか？(求人ID709018900)
- 年収:5,520,000円以上
- 勤務時間はどのようになりますか？(求人ID709018900)
- ・日勤 08:30〜17:30(休憩60分)
- お休みはどのようになっていますか？(求人ID709018900)
- 年間休日 116日 残業 あり オンコール あり 4週8休以上 土曜日、日曜日、リフレッシュ休暇毎月1日利用者様の都合によっては出勤になる場合がございます。その分の振替休日もございます。リフレッシュ休暇は毎年3月にリセットされますが、貯めておいて夏季休暇や年末年始休暇に充てることもできます。 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、有給休暇10日 夜勤・オンコール ◆担当:月10回 ◆出動:月1回程度
- どのような手当てや待遇がありますか？(求人ID709018900)
- 昇給・賞与昇給:年1回賞与:年2回
- この求人の特徴は何ですか？(求人ID709018900)
- 日勤のみ、高収入
【板橋区/訪問看護】常勤/日勤のみ/都営三田線沿線求人
◆板橋区役所前徒歩1分の通勤しやすいエリアのステーションです。
≪希望エリアへの立ち上げ可能≫
これからツクイの訪問看護を徐々に展開していく関係で、ご自身のお住いのエリアや立ち上げたいエリアへの開設に携わっていただくことも可能です。もちろん本求人の「ツクイ青山訪問看護ステーション」での管理職候補も募集しております！
≪大手ならではの福利厚生≫
◆「ツクイ倶楽部」という福利厚生制度に、月額500円で加入が出来ます。
結婚祝金、出産祝金、入学祝金、婚姻歴祝金、傷病見舞金、弔慰金、災害見舞金、宿泊費用補助金、ヘルスチェック補助、インフルエンザ予防接種補助、リフレッシュ補助金、退社餞別金、暑気払い・忘年会・新年会補助金など
◆育児休業制度や育児のための短時間勤務制度、子の看護休暇、介護休業制度などが利用しやすい社会環境づくりをしているほか、出産祝金や入学祝金が支給されるといった、従業員の子育てを支援している取り組みが評価され、経済産業省と東京証券取引所が共同で選定する、2013年度「なでしこ銘柄」に選出されました。
◆ツクイでは訪問看護事業以外にも様々なサービスを展開しているため、経営基盤が安定しています。また、全国各地に事業所があるので、ライフプランによって異動なども柔軟に対応することが可能です。
◆大手企業ではありますが、訪問看護の分野は新規事業に当たるため、新しい組織を作り上げていくフェーズにも携わることが出来ます。大企業の安定した基盤の中で、ベンチャー企業のような挑戦ができます。
≪働きやすい会社作りのために様々な取り組みをしています！≫
◆株式会社ツクイは、「女性の活躍を応援する行動宣言」を行い、女性が活躍できる環境づくりに努めています。
◆スタッフの中で話し合いの中で良い職場を作っていこうという考えのもと、風通しの良い職場を目指しています♪
◆様々な働き方が可能なため、まずはご相談ください！
◆スキルアップに対する補助あり！認定看護師などの資格取得に対しては、助成制度があります。
募集要項
| 募集職種 | 正看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 応募資格 | 正看護師の資格をお持ちの方 訪問看護の経験がある方・または病院で主任以上の経験がある方 |
| 試用期間 | 試用期間あり （3ヶ月以内） |
| 勤務地 | 東京都板橋区２丁目６７?番8 板橋中央ビル 801号 |
| 最寄り駅 | 最寄駅 板橋区役所前駅（都営三田線） 徒歩1分 |
| 事業所名 | 株式会社ツクイ ツクイ板橋訪問看護ステーション | 施設形態 | 訪問看護・診療 |
| 仕事内容 | ◆訪問看護ステーションでの管理職業務をお任せいたします。 （訪問業務、シフト管理、スタッフ育成等） 【訪問件数】5件程度/日 【訪問方法】電動自転車 【訪問エリア】ステーションから半契約2km以内 【スタッフ人数】看護師5名、PT3名、OT1名（男性3名、女性6名） 【利用者層】 悪性腫瘍、内部障害系、神経疾患、整形疾患等 平均介護度は要介護2程度 、医療介護比率はおおよそ 介護 7 ：医療3 ※新規開設も可能です。開設エリアはご自身の希望に合わせて検討いただきます。 |
| 勤務時間 | ・日勤 08:30〜17:30（休憩60分） |
| 時間外労働 | 時間外労働：10時間/月程度 |
| 休日・休暇 | 年間休日 116日 残業 あり オンコール あり 4週8休以上 土曜日、日曜日、リフレッシュ休暇毎月1日利用者様の都合によっては出勤になる場合がございます。その分の振替休日もございます。リフレッシュ休暇は毎年3月にリセットされますが、貯めておいて夏季休暇や年末年始休暇に充てることもできます。 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、有給休暇10日 夜勤・オンコール ◆担当：月10回 ◆出動：月1回程度 |
| 給料 | 年収：5,520,000円以上 |
| 待遇 | 昇給・賞与 昇給：年1回 賞与：年2回 |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 結婚祝金、出産祝金、入学祝金、婚姻歴祝金、傷病見舞金、弔慰金、災害見舞金、宿泊費用補助金、ヘルスチェック補助、インフルエンザ予防接種補助、リフレッシュ補助金、退社餞別金、暑気払い・忘年会・新年会補助金など 退職関連 定年：60歳 再雇用：あり |
| 就業場所に関する特記事項 | 屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙） |
応募方法
| 選考プロセス | １.応募・お問い合わせ後、お電話にてご希望の働き方や勤務地をヒアリング ２.ご希望にマッチする求人をご紹介 ４.医療機関との面談 ５.内定後、入職準備をして勤務スタート |
|---|---|
| 取扱い会社 | 株式会社スターラボ |
| 所在地 | 東京都港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル9F |
