NEW【廿日市市】ケアミックス病院での看護主任求人！安定した環境で職員のマネジメントをお任せします！
正看護師
正職員
病院
求人ID：705785912
更新日：2024年04月25日
広島県廿日市市陽光台5-12
JR山陽本線五日市駅
- 週休二日制
- 夜勤あり
ここがポイント
- 給料はどれくらいですか？(求人ID705785912)
- 年俸制:391600円~408000円賞与0ヶ月
- 勤務時間はどのようになりますか？(求人ID705785912)
- (1)08:30〜17:30(休憩60分)(2)17:00〜09:00(休憩120分)(3)12:00〜21:00(休憩60分)
- お休みはどのようになっていますか？(求人ID705785912)
- 週休二日シフト制育児休暇,介護休暇年間休日109日
- どのような手当てや待遇がありますか？(求人ID705785912)
- 夜勤手当:10,500円〜13,000円/回(※一般病棟のみ13,000円/回)時間外手当・休日手当年俸:470万円〜490万円退職金(勤続3年以上)・制服貸与・厚生年金基金・住宅手当・24時間対応保育室・単身寮・スキルアップ支援制度・奨学金制度・職員駐車場・リフレッシュ休暇制度・医療費補助制度・職員食堂・研修・図書館・職員互助会
- この求人の特徴は何ですか？(求人ID705785912)
- 週休二日制、夜勤あり
【廿日市市】ケアミックス病院での看護主任求人！安定した環境で職員のマネジメントをお任せします！<58246>
【担当者の声】
清風会が運営する126床のケアミックス病院です。五日市記念病院の姉妹病院として平成12年に開院しました。緩和ケアに力を入れており、五日市記念と連携を取りながら医療を提供しています。
同法人は急性期から終末期まで幅広いご経験を積むことが可能です。おひとりお一人のライフステージに合わせた働き方が出来ますので、是非ご応募くださいませ！
募集要項
| 募集職種 | 正看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 応募資格 | 正看護師 |
| 試用期間 | 試用期間：3ヶ月 |
| 勤務地 | 広島県廿日市市陽光台5-12 |
| 最寄り駅 | JR山陽本線五日市駅 |
| 事業所名 | 廿日市記念病院 | 施設形態 | 病院 |
| 仕事内容 | 病棟での看護業務と管轄チームのマネジメント業務 ＜役割＞ 病棟管理、勤怠、人事関連は課長職である師長が対応をするため、 主任の場合は担当領域の看護技術、知識面の向上によるクオリティの向上の助け、促進をお任せします。 そのほか現場と課長との繋ぎ役であり指示を現場に浸透させ、離職防止のためのそれぞれのメンバーと コミュニケーションを交わしつつ個人にった成長を支援する事も期待されています。 ・内科 循環器内科 外科 脳神経外科 リハビリテーション科（緩和ケア病棟24床、回復期リハビリ病棟60床、療養病棟42床） ・強み・主な症例：リハビリテーション、緩和ケア(脳疾患／悪性腫瘍／運動疾患 等) ・看護師在籍数：60名 ・看護師年齢層：33.9歳 ・看護方式：固定チームナーシング、プライマリーナーシング ・看護基準 7:1 ・電子カルテ：ソフトマックス社／SOAP 【発展教育支援】 清風会では、看護部の卒後研修計画に沿って教育を推進しています。原則として、卒後研修期間は学校卒業後の2年間とし、研修を修了した職員には、修了証を発行します。（期間内に習得できない職員については、さらに1年間の研修を行います。） 卒後研修に沿って、病院間・部署間の異動を実施します。 さらに看護師3年目を迎えるにあたり、自分自身を振り返るとともに、職場である清風会を客観的に捉え、今後の自分自身について考え、またリフレッシュするための院外研修も2013年より実施しています。 【段階的支援】（清風会ラダー制度） レベル1：卒後研修、レベル2：プリセプター、レベル3：サブリーダー、レベル4：準管理職・主任 【プリセプター】 新人1人ひとりに、経験ある看護師がマンツーマンで指導を行います。 【補助アサイメント】 プリセプターと勤務が合わない日があっても、新人と先輩（補助アサイメント）がペアで、その日の患者を受け持ち、あなたをサポートします。 【自己啓発支援あり】※学会など研修会参加支援（年3回まで） 勤務扱い、費用負担（交通費、宿泊費など）、参加費負担（演題発表の場合） 【定期ヒアリング】 新卒・中途問わず、入職後は半年間を目安に、時期を決めて所属長による定期ヒアリングを実施。 立ち話ではなく、個別でゆっくり話ができる場を設け、悩みや意見、提案などを話しやすい関係づくりの構築を目指しています。 |
| 勤務時間 | （1）08：30〜17：30（休憩60分） （2）17：00〜09：00（休憩120分） （3）12：00〜21：00（休憩60分） |
| 時間外労働 | 残業時間：10時間程度 |
| 休日・休暇 | 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 年間休日109日 |
| 給料 | 年俸制：391600円~408000円 賞与0ヶ月 |
| 待遇 | 夜勤手当：10,500円〜13,000円／回（※一般病棟のみ13,000円／回） 時間外手当・休日手当 年俸：470万円〜490万円 退職金（勤続3年以上）・制服貸与・厚生年金基金・住宅手当・24時間対応保育室・単身寮・スキルアップ支援制度・奨学金制度・職員駐車場・リフレッシュ休暇制度・医療費補助制度・職員食堂・研修・図書館・職員互助会 |
| 福利厚生 | 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 |
| 就業場所に関する特記事項 | 受動喫煙対策：禁煙 |
応募方法
| 選考プロセス | （1）【エントリー】 1.専用フォームからご応募ください。 2.折り返し、担当コンサルタントからメールまたはお電話にてご連絡させて頂きます。 3.就業中の方、具体的な転職をお考えでない方もお気軽にご相談下さい。 （2）【ご相談・ご質問】 1.ご経歴・希望条件などを専任コンサルタントがお伺いします。 2.転職・復職にあたって、不安に思われていることを遠慮なくご相談下さい。 コンサルタントがあなたと一緒になって親身に考え、対応してまいります。 ※プライバシーマーク取得企業ですので、個人情報の管理・取り扱いには万全を期していますのでご安心下さい。 （3）【お仕事情報提供】 1.ご応募頂いた求人以外にも、非公開求人や、あなたのご希望条件に合う最適なお仕事情報をご提供いたします。 2.その他にも、コンサルタントが希望条件にあった求人を開拓していきます。 （4）【職場見学・面接】 1.職場見学：面接選考とは異なりますので、まずは職場環境や雰囲気などをご自身でご確認下さい。 2.面接：日程の調整はもちろん、面接前の打ち合わせ・履歴書の書き方や面接のポイントなど、不安な部分をサポートします。 ※職場見学や面接には、コンサルタントが同行します。 （5）【お仕事決定】 1.面接後の採否連絡・採用条件・労働条件の交渉なども弊社で行います。 2.条件面で双方の合意が得られましたら、あとは入職日を待つだけです。 おめでとうございます！ （6）【入職後】 ★入職後も、困っていることや不安に思われていることは、何でも担当コンサルタントにご相談下さい。 |
|---|---|
| 取扱い会社 | キャプラ看護ナビ |
| 所在地 | 岡山県岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 |
