《まずはお気軽にご連絡下さい》★三浦市【有料老人ホーム】★オンコールなし★年間休日119日★ ≪55歳以下≫
神奈川県三浦市
京急久里浜線「三崎口駅 」よりバス乗車15分
- 日勤のみ
- 車通勤可
- 年齢不問
- 昇給あり
- 退職金あり
- 社会保険完備
- 短期
- 単発
- 残業なし・残業少なめ
- 勤務時間・曜日相談可
- 管理職
ここがポイント
- 給料はどれくらいですか?(求人ID703483032)
- 《正・准》月給 ¥363,500 〜 (経験考慮による・諸手当含む) 通勤手当(50,000円/月)、その他手当(扶養手当、保育手当、年末年始手当など)、 休日手当(5,000円/日)、残業手当、住宅手当(22,500円(世帯主・上限)) 保育料補助(2歳になるまでは月額25,000円、2歳〜就学前まで月額10,000円が保育手当として支給) 【常勤(正・准問わず)給与モデル】 月給:363,500円 (内訳)基本給320,000円+住宅手当世帯主22,500円+日祝15,000円(3回分)+皆勤手当6,000円 賞与2ヶ月分:640,000円 想定年収:5,002,000円 ※試用期間6ヵ月あり(期間中同一条件)[賞与昇給] 賞与年2回<2.0ヶ月〜> 昇給年1回
- 勤務時間はどのようになりますか?(求人ID703483032)
- 9:00〜18:00(休憩60分)
- お休みはどのようになっていますか?(求人ID703483032)
- 4週8休制 年間休日119日以上 <夏季:冬季:年末年始:有給:慶弔:育児:産前産後:介護>
- どのような手当てや待遇がありますか?(求人ID703483032)
- 【職 員 数】 全職員32人(うち看護師3人:常勤2人、非常勤1人)【定 員 数】 50名
- この求人の特徴は何ですか?(求人ID703483032)
- 日勤のみ、車通勤可、年齢不問、昇給あり、退職金あり、社会保険完備、短期、単発、残業なし・残業少なめ、勤務時間・曜日相談可、管理職
《まずはお気軽にご連絡下さい》★三浦市【有料老人ホーム】★オンコールなし★年間休日119日★ ≪55歳以下≫
★比較的医療依存度が低いため、看護師はオンコールなし!急変時は看護師もしくは管理者が医師に連絡を行い、指示を受ける体制がとれています。
[案内番号] 12120083a
[必要資格] 正看護師
[施設種類] 介護施設
[診療科目] 有料老人ホーム
[交通手段] 京急久里浜線「三崎口駅 」よりバス乗車15分
[業務内容] ホームにおける看護業務全般
・入居定員:50名
・具体的な業務:健康管理、胃ろう・褥瘡(じょくそう)などの医療処置、等
※多少の介助業務もあり
・平均介護度:1.5
[休日休暇] 4週8休制 年間休日119日以上
<夏季:冬季:年末年始:有給:慶弔:育児:産前産後:介護>
[勤務時間] 9:00〜18:00(休憩60分)
※残業ほぼなし・オンコールなし
[給与手当] 《正・准》月給 ¥363,500 〜 (経験考慮による・諸手当含む)
通勤手当(50,000円/月)、その他手当(扶養手当、保育手当、年末年始手当など)、
休日手当(5000円/日)、残業手当、住宅手当(22,500円(世帯主・上限))
保育料補助(2歳になるまでは月額25,000円、2歳〜就学前まで月額10,000円が保育手当として支給)
【常勤(正・准問わず)給与モデル】
月給:363,500円
(内訳)基本給320,000円+住宅手当世帯主22,500円+日祝15,000円(3回分)+皆勤手当6000円
賞与2ヶ月分:640,000円
想定年収:5,002,000円
※試用期間6ヵ月あり(期間中同一条件)
[賞与昇給] 賞与年2回<2.0ヶ月〜> 昇給年1回
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募集要項
募集職種 | 正看護師 |
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雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | 正看護師 |
試用期間 | 試用期間あり |
勤務地 | 神奈川県三浦市 |
最寄り駅 | 京急久里浜線「三崎口駅 」よりバス乗車15分 |
施設形態 | 介護施設 |
診療科目 | その他 |
仕事内容 | ホームにおける看護業務全般 ・入居定員:50名 ・具体的な業務:健康管理、胃ろう・褥瘡(じょくそう)などの医療処置、等 ※多少の介助業務もあり ・平均介護度:1.5 |
勤務時間 | 9:00〜18:00(休憩60分) |
時間外労働 | ※残業ほぼなし・オンコールなし |
休日・休暇 | 4週8休制 年間休日119日以上 <夏季:冬季:年末年始:有給:慶弔:育児:産前産後:介護> |
給料 | 《正・准》月給 ¥363,500 〜 (経験考慮による・諸手当含む) 通勤手当(50,000円/月)、その他手当(扶養手当、保育手当、年末年始手当など)、 休日手当(5,000円/日)、残業手当、住宅手当(22,500円(世帯主・上限)) 保育料補助(2歳になるまでは月額25,000円、2歳〜就学前まで月額10,000円が保育手当として支給) 【常勤(正・准問わず)給与モデル】 月給:363,500円 (内訳)基本給320,000円+住宅手当世帯主22,500円+日祝15,000円(3回分)+皆勤手当6,000円 賞与2ヶ月分:640,000円 想定年収:5,002,000円 ※試用期間6ヵ月あり(期間中同一条件) [賞与昇給] 賞与年2回<2.0ヶ月〜> 昇給年1回 |
待遇 | 【職 員 数】 全職員32人(うち看護師3人:常勤2人、非常勤1人) 【定 員 数】 50名 |
福利厚生 | 【加入保険制度】 社会保険完備(厚生・健康・雇用・労災) 【退職金制度】 応相談 【雇用期間】 定めなし 【寮制度】 応相談 【託児所】 応相談 【車通勤】 可能(駐車場あり 無料) ※高速代も応相談 【交通費】 実費支給 上限あり 月¥50,000まで 【その他】 社員持株制度、引越費用補助 |
就業場所に関する特記事項 | ※屋内の受動喫煙対策あり |
応募方法
選考プロセス | 当社事業所での「ご面談」ももちろん可能なのですが、「現在勤務をしている為、時間が取れない」「お子様が居るので遠出は避けたい」などのご要望もあり、当社ではキャリアアドバイザーが最寄り駅までお伺いしご面談をする「出張面談」を多くの看護師さんがご希望されます。「近所まで来て頂けるので非常に助かる!」と非常に喜んで頂けています。 |
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取扱い会社 | NOA・JAPAN 株式会社 |
所在地 | 埼玉県所沢市小手指町1-10-11 |
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- 「地域密着型」である事から都心部や市街地だけでなく、「地域」のクリニックや診療所や病院などの求人も豊富に御座います。
- 当社ではキャリアアドバイザーが最寄り駅までお伺いしご面談をする「出張面談」を多くの看護師さんがご希望されます。
- 「面談」自体が難しいという方には「電話面談」もご用意しておりますので、お気軽にお伝え下さいませ。