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《2ヶ月以内に転職可能な方優遇》★世田谷区【病院:内科他】★福利厚生充実★ ≪55歳以下≫

正看護師 正職員 病院 求人ID:703467438
更新日:2024年05月02日

東京都世田谷区
千歳船橋駅(小田急小田原線) 徒歩10分

  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • 2交代制
  • 年齢不問
  • 退職金あり
  • 社会保険完備
  • 短期
  • 単発
  • 残業なし・残業少なめ
  • 勤務時間・曜日相談可

ここがポイントここがポイント

給料はどれくらいですか?(求人ID703467438)
〈正〉月給 ¥300,000 〜 ¥350,000(経験考慮による)<諸手当含む>【正看護師・経験5年】月給:298,050円(※基本給226,250円+夜勤手当68,000円+その他手当て)⇒年収:4,548,350円 ※賞与:5.3か月分(昨年度実績)【正看護師・経験13年】※世帯主の場合月給:345,800円(※基本給242,500円+夜勤手当68,000円+その他手当て)⇒年収:5,434,850円 ※賞与:5.3か月分(昨年度実績)夜勤手当(17,000円)、通勤手当(全額支給(上限5,000円))、住宅手当(13,500円(世帯主)、6,700円(非世帯主))、家族手当、職務手当(正:18,000円、准:15,000円)、早出手当(950円×4回=3,800円)[賞与昇給] 賞与年2回<5.3ヶ月> 昇給年1回
勤務時間はどのようになりますか?(求人ID703467438)
1) 8:00〜16:30(休憩60分) 2) 9:00〜17:00(休憩60分)3)16:30〜9:30(休憩120分)※1)は早出※夜勤平均回数4回/月
お休みはどのようになっていますか?(求人ID703467438)
4週7休+祝日日数 年間休日110日以上<夏季(3日):年末年始(5日):有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>
どのような手当てや待遇がありますか?(求人ID703467438)
【病 床 数】 251床(一般:50床・療養:152床・回復期リハ49床)【看護配置】 15:1
この求人の特徴は何ですか?(求人ID703467438)
車通勤可、託児所あり、2交代制、年齢不問、退職金あり、社会保険完備、短期、単発、残業なし・残業少なめ、勤務時間・曜日相談可

《2ヶ月以内に転職可能な方優遇》★世田谷区【病院:内科他】★福利厚生充実★ ≪55歳以下≫

★夜勤時は通常の夜勤者以外に管理夜勤が1名おり、急変時等に対応可能な体制を整えています
★賞与5ヶ月分以上&夜勤手当17,000円と都内でも高待遇の病院です

[案内番号]  55663894a
[必要資格]  正看護師
[施設種類]  病院 
[診療科目]  内科 整形外科 リハビリテーション科 歯科口腔外科
[交通手段]  千歳船橋駅(小田急小田原線) 徒歩10分
[業務内容]   ケアミックス病院◆病棟にて看護業務を担当
        ・夜勤体制
        (一般病棟)看護師2名+ケアワーカー1名
        (療養病棟)看護師2名+ケアワーカー1名/看護師1名+ケアワーカー2名
         ※病棟によって異なる
         夜勤・当直体制:一般病棟 看護師2名+ケアワーカー1名 /
         療養病棟 看護師1名+ケアワーカー2名
[休日休暇]  4週7休+祝日日数   年間休日110日以上
        <夏季(3日):年末年始(5日):有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>
[勤務時間]  1) 8:00〜16:30(休憩60分)  2) 9:00〜17:00(休憩60分)
         3)16:30〜9:30(休憩120分)
        ※1)は早出
        ※夜勤平均回数4回/月
[給与手当]  〈正〉月給 ¥300,000 〜 ¥350,000(経験考慮による)<諸手当含む>

        ※給与欄詳細参照
        夜勤手当(17,000円)、通勤手当(全額支給(上限5,000円))、
        住宅手当(13,500円(世帯主)、6,700円(非世帯主))、家族手当、
        職務手当(正:18,000円、准:15,000円)、早出手当(950円×4回=3,800円)

[賞与昇給]  賞与年2回<5.3ヶ月>   昇給年1回


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募集要項

募集職種 正看護師
雇用形態 正社員
応募資格 正看護師
試用期間 試用期間あり
勤務地 東京都世田谷区
最寄り駅 千歳船橋駅(小田急小田原線) 徒歩10分
施設形態 病院
診療科目 内科、整形外科、リハビリテーション科、その他
仕事内容   ケアミックス病院◆病棟にて看護業務を担当
・夜勤体制
(一般病棟)看護師2名+ケアワーカー1名
(療養病棟)看護師2名+ケアワーカー1名/看護師1名+ケアワーカー2名
※病棟によって異なる
 夜勤・当直体制:一般病棟 看護師2名+ケアワーカー1名 /
療養病棟 看護師1名+ケアワーカー2名
勤務時間 1) 8:00〜16:30(休憩60分)  2) 9:00〜17:00(休憩60分)
3)16:30〜9:30(休憩120分)
※1)は早出
※夜勤平均回数4回/月
時間外労働 残業ほぼなし
休日・休暇 4週7休+祝日日数   年間休日110日以上
<夏季(3日):年末年始(5日):有給(10日):慶弔:育児:産前産後:介護>
給料 〈正〉月給 ¥300,000 〜 ¥350,000(経験考慮による)<諸手当含む>
【正看護師・経験5年】
月給:298,050円
(※基本給226,250円+夜勤手当68,000円+その他手当て)
⇒年収:4,548,350円 ※賞与:5.3か月分(昨年度実績)
【正看護師・経験13年】※世帯主の場合
月給:345,800円
(※基本給242,500円+夜勤手当68,000円+その他手当て)
⇒年収:5,434,850円 ※賞与:5.3か月分(昨年度実績)

夜勤手当(17,000円)、通勤手当(全額支給(上限5,000円))、
住宅手当(13,500円(世帯主)、6,700円(非世帯主))、家族手当、
職務手当(正:18,000円、准:15,000円)、早出手当(950円×4回=3,800円)
[賞与昇給]  賞与年2回<5.3ヶ月>   昇給年1回

待遇 【病 床 数】  251床(一般:50床・療養:152床・回復期リハ49床)
【看護配置】  15:1 
福利厚生 【加入保険制度】 社会保険完備(厚生・健康・雇用・労災)
【退職金制度】 3年以上勤務
【雇用期間】 定めなし
【寮制度】  なし 
【託児所】  あり(24時間体制)
【車通勤】  可能(駐車場なし)
【交通費】  実費支給  全額支給
食堂あり(1食300円)、資格取得奨学金制度あり
就業場所に関する特記事項 ※屋内の受動喫煙対策あり

応募方法

選考プロセス 当社事業所での「ご面談」ももちろん可能なのですが、「現在勤務をしている為、時間が取れない」「お子様が居るので遠出は避けたい」などのご要望もあり、当社ではキャリアアドバイザーが最寄り駅までお伺いしご面談をする「出張面談」を多くの看護師さんがご希望されます。「近所まで来て頂けるので非常に助かる!」と非常に喜んで頂けています。
取扱い会社 NOA・JAPAN 株式会社
所在地 埼玉県所沢市小手指町1-10-11 
  • スタッフ満足度NO1!スタッフの方々の「転職をサポートする」事を第一にし、親身になりあなたの目線で「仕事」を見つけます。 スタッフ満足度NO1!スタッフの方々の「転職をサポートする」事を第一にし、親身になりあなたの目線で「仕事」を見つけます。
  • 「看護師専門」だから当社の経験を多く積んだ、看護師の転職サポートのプロフェッショナルがあなたの力強い味方になります! 「看護師専門」だから当社の経験を多く積んだ、看護師の転職サポートのプロフェッショナルがあなたの力強い味方になります!
  • 「地域密着型」である事から都心部や市街地だけでなく、「地域」のクリニックや診療所や病院などの求人も豊富に御座います。 「地域密着型」である事から都心部や市街地だけでなく、「地域」のクリニックや診療所や病院などの求人も豊富に御座います。
  • 当社ではキャリアアドバイザーが最寄り駅までお伺いしご面談をする「出張面談」を多くの看護師さんがご希望されます。 当社ではキャリアアドバイザーが最寄り駅までお伺いしご面談をする「出張面談」を多くの看護師さんがご希望されます。
  • 「面談」自体が難しいという方には「電話面談」もご用意しておりますので、お気軽にお伝え下さいませ。 「面談」自体が難しいという方には「電話面談」もご用意しておりますので、お気軽にお伝え下さいませ。
採用者メッセージ
スタッフ満足度NO1!看護師の方々に「今まで人材会社さんには良いイメージが無かったがノアジャパンさんのは本当によかった!」と多くの看護師さんに言って頂けています。それはスタッフの方々の「転職をサポートする」事を第一にし、親身になりあなたの目線で「仕事」を見つけます。また当社キャリアアドバイザーは「少人数先鋭制」ですので経験の多い看護師の転職知識に長けたアドバイザーがあなたをサポート致します。

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