NEW【柏市/有老】日勤のみ常勤★オンコールなし/福利厚生充実★連休取得可能でプライベートも充実〈求人ERとの電話面談がございます〉 -aaiwid7436
正看護師
正職員
介護施設
求人ID：701011138
更新日：2024年04月28日
千葉県柏市 ※就業先詳細は電話面談時にお伝えいたします。
つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス」駅より徒歩9分
- 日勤のみ
- 昇給あり
- 退職金あり
- 社会保険完備
ここがポイント
- 給料はどれくらいですか？(求人ID701011138)
- 月給:307,000円〜内訳:固定給+処遇改善手当+精皆勤手当+資格手当想定年収:4,360,000円〜※賞与2回、月平均残業4.0時間含む 入社時期や諸手当により変動あり<別途支給>・時間外手当(所定労働時間を超える労働に対して25%割増の賃金支給)・通勤交通費(上限50,000円)・家族手当(扶養義務がある方が対象:配偶者10,000円、1子につき10,000円、60歳以上の父母または祖父母3,000円)・住宅手当(8,000円・世帯主のみ)賞与:年2回(実績計4ヶ月)昇給:年1回
- 勤務時間はどのようになりますか？(求人ID701011138)
- 09:00〜18:00 (休憩60分)※施設により8:00〜17:00、10:00〜19:00のシフトあり。※1ヶ月単位の所定労働時間制
- お休みはどのようになっていますか？(求人ID701011138)
- 月9日公休(ローテーション制)※閏年以外の2月は月8日公休 【年次有給休暇】 労働基準法の定め通り (初年度は入社6ヶ月後に10日間) 【特別休暇】・リフレッシュ休暇(年間3日間) ※初年度は入社時期により異なる ・メモリアル休暇(年間1日間) ・結婚休暇(7日間)・出産休暇(3日間) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)・看護休暇 ・ドナー休暇 ・半日休暇 ・家族愛休暇 他※育休後就業復帰率100%(2021年度) ※育児休業・介護休業あり(利用実績多数)※シフトは柔軟に対応しており、有給休暇とあわせて長期休暇を取得されている方もいます。
- どのような手当てや待遇がありますか？(求人ID701011138)
- 詳細はお問い合わせください
- この求人の特徴は何ですか？(求人ID701011138)
- 日勤のみ、昇給あり、退職金あり、社会保険完備
【柏市/有老】日勤のみ常勤★オンコールなし/福利厚生充実★連休取得可能でプライベートも充実〈求人ERとの電話面談がございます〉 -aaiwid7436
○千葉県柏市内の有料老人ホームで、オンコールなし日勤常勤の働き方です。
○幅広く全国展開をしている大手企業が経営で、安定の事業基盤と、充実した福利厚生が整っています。
○ご入居者様がその人らしく生活を送るためのケアを提供しています。日々のケアの中でご入居者様の新たな一面も発見することができ喜びを共有できる、有料老人ホームならではのやりがいがあります。
○育児休業や介護休業の利用実績が多く、育休復帰率も高く、柔軟な働き方が可能です。有給休暇とあわせて長期休暇を取得されている方もいらっしゃり、オンオフのメリハリをつけてお勤めいただけます。
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募集要項
| 募集職種 | 正看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 応募資格 | ■看護師（正看護師）の資格をお持ちの方 ■6ヵ月内にご転職可能な方 ●看護師としての現場経験3年以上の方 |
| 試用期間 | 3ヶ月 ※待遇変更なし |
| 勤務地 | 千葉県柏市 ※就業先詳細は電話面談時にお伝えいたします。 |
| 最寄り駅 | つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス」駅より徒歩9分 |
| 施設形態 | 介護施設 |
| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 有料老人ホームにおける看護業務全般 ・お客様の健康サポート 健康相談、処置巡回（バイタルチェック、投薬など） ・往診対応 診察介助、臨時の往診依頼と調整、薬局との連携 ・業務管理 薬の管理、看護記録の作成など お客様が安心して過ごせるよう、体調を見守り小さな変化を見逃さず、症状が大きくなる前に対処することが求められます。 ＜勤務先概要＞ ・開設日：2012年01月16日 ・居室数/定員：92室/100名 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 （休憩60分） ※施設により8:00〜17:00、10:00〜19:00のシフトあり。 ※1ヶ月単位の所定労働時間制 |
| 時間外労働 | あり |
| 休日・休暇 | 月9日公休(ローテーション制) ※閏年以外の2月は月8日公休 【年次有給休暇】 労働基準法の定め通り (初年度は入社6ヶ月後に10日間) 【特別休暇】 ・リフレッシュ休暇(年間3日間) ※初年度は入社時期により異なる ・メモリアル休暇(年間1日間) ・結婚休暇(7日間) ・出産休暇(3日間) ・産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) ・看護休暇 ・ドナー休暇 ・半日休暇 ・家族愛休暇 他 ※育休後就業復帰率100％(2021年度) ※育児休業・介護休業あり(利用実績多数) ※シフトは柔軟に対応しており、有給休暇とあわせて長期休暇を取得されている方もいます。 |
| 給料 | 月給：307,000円〜 内訳：固定給＋処遇改善手当＋精皆勤手当＋資格手当 想定年収：4,360,000円〜 ※賞与2回、月平均残業4.0時間含む 入社時期や諸手当により変動あり ＜別途支給＞ ・時間外手当(所定労働時間を超える労働に対して25％割増の賃金支給) ・通勤交通費(上限50,000円) ・家族手当(扶養義務がある方が対象：配偶者10,000円、1子につき10,000円、60歳以上の父母または祖父母3,000円) ・住宅手当(8,000円・世帯主のみ) 賞与：年2回（実績計4ヶ月） 昇給：年1回 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続3年以上） ・財形貯蓄制度 ・受講講座割引制度 ・労働組合加入（お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済があります） ・定期健康診断の実施（婦人科健診、腰痛健診も実施しています） ・交通費支給 ・時間外手当 |
| 就業場所に関する特記事項 | 敷地内禁煙 |
応募方法
| 選考プロセス | 【ご応募】 ナースエージェント専用フォームからご応募ください。 折り返し、担当コンサルタントから、お電話またはメールにてご連絡させて頂きます。 ↓ 【お仕事のご紹介】 業務内容、勤務地、時間、休日などの条件を、担当コンサルタントにお伝え下さい。 ご希望に合わせて、お仕事をご紹介致します。 ※派遣勤務ご希望の方には登録のご案内を致します。 ↓ 【面接（職場見学）】 基本的に面接はご同行致します。 場合によってはご同行出来ないケースもございますがその際は、しっかりと面接設定を行いその後の、フォローも万全に行います。 事前に面接対策や履歴書の書き方なども、アドバイスさせて頂きます。 ↓ 【お仕事スタート】 就業開始後も万全のバックアップ体制でサポート致します。 ご不明な点やご質問などございましたら、お気軽に担当コンサルタントへご連絡下さい。 |
|---|---|
| 取扱い会社 | 求人ER（アスメディックス株式会社） |
| 所在地 | 東京都港区東麻布1-5-2 ザイマックス東麻布ビル5F |
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