NEW【いわき市】<病棟>【残業少なめ★ブランクOK★福利厚生充実★定年一律65歳★】子育て中の方でも両立しやすく安心して働ける生協系列のケアミックス病院です!<97246>
福島県いわき市
JR常磐線(取手〜いわき) 泉駅から車15分
- 車通勤可
- 試用期間あり
- 残業なし・残業少なめ
- 夜勤あり
ここがポイント
- 給料はどれくらいですか?(求人ID700340352)
- 【月給】18万2,800円〜31万2,400円賞与:【昇給】年1回(0.10%?2.50%/月)【賞与】年2回(2.00ヶ月)
- 勤務時間はどのようになりますか?(求人ID700340352)
- 勤務時間(日勤)(1)08:3017:00交代時間1(準夜or夜勤)【2交代】16:30〜翌9:00【3交代・準夜】16:30〜翌0:30交代時間2(深夜)【3交代・深夜】0:00〜9:00平均夜勤【3交代】準・深夜合わせて8回程度
- お休みはどのようになっていますか?(求人ID700340352)
- 【休日】4週6休【年間休日】115日【休暇】有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、夏季休暇、年末年始、リフレッシュ休暇
- どのような手当てや待遇がありますか?(求人ID700340352)
- 夜勤手当:(準 夜)6,500円/回 :(深 夜)8,500円/回 (2交代)1万3,000円/回住宅手当:(借家)1万円 (持家)5,000円 ※契約者本人のみ家族手当:(第1扶養者)1万円 (以降)2,000円 ※健保扶養者のみ保育手当:5,000円/人(小学校入学以前で子を預けている場合)日祝出勤手当:年末年始手当:通勤手当:実費支給(上限なし)退職制度:勤続3年以上
- この求人の特徴は何ですか?(求人ID700340352)
- 車通勤可、試用期間あり、残業なし・残業少なめ、夜勤あり
【いわき市】<病棟>【残業少なめ★ブランクOK★福利厚生充実★定年一律65歳★】子育て中の方でも両立しやすく安心して働ける生協系列のケアミックス病院です!<97246>
車通勤可/寮あり/ブランク歓迎/研修制度充実
【その他福利厚生】無料駐車場あり、確定拠出年金、法人互助会制度、県・全国民医連共済制度、県・全国スポーツ文化交流企画
寮:有
託児所:無
車通勤:OK
「小名浜生協病院」は、「浜通り医療生活協同組合」が運営しているケアミックス病院(医療保険109床)です。平成30年度の医療・介護保険制度の改定に伴い、介護医療院も16床併設しています。フォローアップ研修や院内外の研修参加などにも力を入れており、基礎的知識や技術の習得がしっかり図れる環境です。
残業も少なめで、各種手当が充実しているため、長く働きやすい環境が整っています。特に住宅手当や家族手当、保育手当など諸手当が非常に充実している点は魅力的です♪子育て世代の方も多いので、両立しやすく安心して働けますよ♪
また、定年が一律65歳となっていますので、少しでも長くしっかり稼ぎたい方にもおすすめです!
些細なことでも構いませんので、まずはお気軽にお問い合わせください☆
募集要項
募集職種 | 看護師・准看護師 |
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雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
応募資格 | 看護師・准看護師免許をお持ちの方 |
試用期間 | 試用期間あり(原則、入社後3ヶ月) |
勤務地 | 福島県いわき市 |
最寄り駅 | JR常磐線(取手〜いわき) 泉駅から車15分 |
事業所名 | 浜通り医療生活協同組合 小名浜生協病院 小名浜生協病院 | 施設形態 | 病院 |
仕事内容 | ●生協系列のケアミックス病院(医療保険109床)です。平成30年度の医療・介護保険制度の改定に伴い、介護医療院も16床併設しています。 ●残業は少なめで、子育て中の方も多数活躍しており、両立しやすい職場です。定着率も良く、働きやすい職場環境づくりを心掛けている病院です♪ ●フォローアップ研修や院内、院外の研修参加などにも力を入れています。 ※2階病棟:2交代、3階病棟:3交代 |
勤務時間 | 勤務時間(日勤)(1)08:30~17:00 交代時間1(準夜or夜勤)【2交代】16:30〜翌9:00【3交代・準夜】16:30〜翌0:30 交代時間2(深夜)【3交代・深夜】0:00〜9:00 平均夜勤【3交代】準・深夜合わせて8回程度 |
時間外労働 | 月10時間以下 |
休日・休暇 | 【休日】4週6休【年間休日】115日【休暇】有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、夏季休暇、年末年始、リフレッシュ休暇 |
給料 | 【月給】18万2,800円〜31万2,400円 賞与:【昇給】年1回(0.10%?2.50%/月)【賞与】年2回(2.00ヶ月) |
待遇 | 夜勤手当:(準 夜)6,500円/回 :(深 夜)8,500円/回 (2交代)1万3,000円/回 住宅手当:(借家)1万円 (持家)5,000円 ※契約者本人のみ 家族手当:(第1扶養者)1万円 (以降)2,000円 ※健保扶養者のみ 保育手当:5,000円/人(小学校入学以前で子を預けている場合) 日祝出勤手当: 年末年始手当: 通勤手当:実費支給(上限なし) 退職制度:勤続3年以上 |
福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 |
就業場所に関する特記事項 | ■屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙) ■屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:敷地内禁煙 |
応募方法
選考プロセス | ◆医療ワーカーにご登録 フリーダイヤルまたはホームページからご登録ください。 ご相談だけでもOK。(ご利用は全て無料) ◆求人詳細 地域最大級の情報量で複数の求人をお電話やメールにてご紹介します。 ◆紹介先との面接 興味のある求人があれば、応募。書類選考通過後、面接。 スケジュール管理や手続きなどアドバイザーが代行します。 ◆採用条件の調整 給与や待遇、入退社日など採用条件もアドバイザーが交渉。 双方が納得できる結果になるようとことんサポートします。 ◆就職・転職成功 双方の条件が合致したら内定。転職後でも、職場のお悩みなどなんでもご相談ください。 |
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取扱い会社 | 医療ワーカー(株式会社トライトキャリア) |
所在地 | 大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル 18階 |