NEW【広神戸駅 車5分・訪問看護ステーション・看護師・正職員・車通勤OK！】大手企業で在宅デビュー！充実の福利厚生と教育制度で働きやすさバツグン♪［お仕事No22120221］
正看護師
正職員
訪問看護・診療
求人ID：507901640
更新日：2025年08月25日
岐阜県揖斐郡池田町
養老鉄道線「広神戸駅・車5分」
各線「大垣駅・車17分」
※車通勤可（P無料）
- 未経験者歓迎
- 完全週休二日制
- 週休二日制
- 日勤のみ
- 車通勤可
- 試用期間あり
- 昇給あり
- 退職金あり
- 社会保険完備
- 残業なし・残業少なめ
ここがポイント
- 給料はどれくらいですか？(求人ID507901640)
- 年収 4,200,000〜4,400,400円月給 350,000〜366,700円(別途手当支給)※年俸制※固定残業代70,489〜73,628円/月間30hを月収に含む(超過分は別途支給)【別途手当】■オンコール所持手当・メイン電話 →平日:1,500円 →土日祝・年末年始:2,250円・サブ電話 →平日:1,000円 →土日祝・年末年始:1,500円■オンコール対応手当・1,500円/件■緊急訪問手当(60分以内のケア)・平日/5,100円・平日夜間/6,100円(夜間:22:00〜翌5:00)・休日/5,500円・休日夜間/6,500円(夜間:22:00〜翌5:00)■土日出勤手当・シフト制のステーション:10,000円/日・土日祝休みのステーション:5,100円/件(60分以内の訪問)■エンゼルケア手当14,000円/件(滞在時間に関わらず一律)【補足】・22時以降に緊急訪問があった場合の代休(翌日のみ/4h)付与※インターバル制度や訪問スケジュールの兼ね合いで、必ずしも使用できるとは限りません
- 勤務時間はどのようになりますか？(求人ID507901640)
- 9:00〜18:00(休憩60分)
- お休みはどのようになっていますか？(求人ID507901640)
- シフト制年間休日120日
- どのような手当てや待遇がありますか？(求人ID507901640)
- 【昇給】年1回【交通費】実費支給(上限31,000円)【退職金】あり(勤続5年以上)【その他】定年60歳(再雇用:65歳)
- この求人の特徴は何ですか？(求人ID507901640)
- 未経験者歓迎、完全週休二日制、週休二日制、日勤のみ、車通勤可、試用期間あり、昇給あり、退職金あり、社会保険完備、残業なし・残業少なめ
【広神戸駅 車5分・訪問看護ステーション・看護師・正職員・車通勤OK！】大手企業で在宅デビュー！充実の福利厚生と教育制度で働きやすさバツグン♪［お仕事No22120221］
【大手企業で安心！】訪問看護ステーションで看護師業務
創業以来着実に業績を伸ばし、「生きる」を看続けている大手訪問看護ネットワークで在宅デビュー！
手厚い福利厚生と、充実の教育・研修制度、スタッフを大切にする社風など、在宅看護に携わるナースの為の仕組みづくりに注力！
在宅療養をしているお客様に本気で向き合える環境が整ってます♪
もちろん訪問看護経験者も大歓迎です♪
募集要項
| 募集職種 | 看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | ■看護師免許証 ■普通自動車第一種免許証 ■臨床経験（3年以上） |
| 試用期間 | 3ヶ月（期間中の待遇変わらず） |
| 勤務地 | 岐阜県揖斐郡池田町 |
| 最寄り駅 | 養老鉄道線「広神戸駅・車5分」 各線「大垣駅・車17分」 ※車通勤可（P無料） |
| 事業所名 | ソフィアメディ株式会社〔ステーション大垣北〕 | 施設形態 | 訪問看護・診療 |
| 仕事内容 | 在宅または入居先の施設への訪問看護業務 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） ・1日5〜6件の訪問 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 など 【記録方式】 電子カルテ（iPadを1人1台支給） |
| 勤務時間 | 9：00〜18：00（休憩60分） |
| 時間外労働 | 基本的になし |
| 休日・休暇 | シフト制 年間休日120日 |
| 給料 | 年収 4,200,000〜4,400,400円 月給 350,000〜366,700円（別途手当支給） ※年俸制 ※固定残業代70,489〜73,628円／月間30ｈを月収に含む （超過分は別途支給） 【別途手当】 ■オンコール所持手当 ・メイン電話 →平日：1,500円 →土日祝・年末年始：2,250円 ・サブ電話 →平日：1,000円 →土日祝・年末年始：1,500円 ■オンコール対応手当 ・1,500円/件 ■緊急訪問手当（60分以内のケア） ・平日／5,100円 ・平日夜間／6,100円（夜間：22：00〜翌5：00） ・休日／5,500円 ・休日夜間／6,500円（夜間：22：00〜翌5：00） ■土日出勤手当 ・シフト制のステーション：10,000円/日 ・土日祝休みのステーション：5,100円/件（60分以内の訪問） ■エンゼルケア手当 14,000円/件（滞在時間に関わらず一律） 【補足】 ・22時以降に緊急訪問があった場合の代休（翌日のみ／4ｈ）付与 ※インターバル制度や訪問スケジュールの兼ね合いで、必ずしも使用できるとは限りません |
| 待遇 | 【昇給】年1回 【交通費】実費支給（上限31,000円） 【退職金】あり（勤続5年以上） 【その他】定年60歳（再雇用：65歳） |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 就業場所に関する特記事項 | 禁煙 |
応募方法
| 選考プロセス | 【人材紹介の転職相談の流れ】 1.まずは「この求人に問い合わせる」ボタンからエントリー♪ 2.弊社コンサルタントより電話orメールにてご連絡させていただきます。 3.ご希望条件等をお伺いし、ご経歴を元にコンサルタントよりお仕事をご提案させて頂きます。 4.ご希望のお仕事が見つかったら面接日程の調整と履歴書の準備を行います。 5.面接当日は担当コンサルタントが同行し、しっかりサポートいたします。 6.担当コンサルタントより面接結果のご連絡をさせていただきます 7.入職日は双方のスケジュールを調整したうえで決定し、お仕事開始となります！ |
|---|---|
| 取扱い会社 | エンプロ株式会社 |
| 所在地 | 愛知県名古屋市中区丸の内2-19-25 MS桜通6F |
