UP★東松山市【一般病院：269床】プリセプター制度を導入（チェックリストや連絡ノートを活用）★託児所あり★マイカー通勤可能★寮あり ≪55歳以下≫
准看護師
正職員
病院
求人ID：703510929
更新日：2024年05月02日
埼玉県東松山市
東武東上線「東松山駅」から徒歩7分
- 週休二日制
- 車通勤可
- 寮あり・寮完備
- 託児所あり
- ２交代制
- 年齢不問
- 退職金あり
- 社会保険完備
- 短期
- 単発
- 残業なし・残業少なめ
- 午前中のみ
- 勤務時間・曜日相談可
- 高収入
ここがポイント
- 給料はどれくらいですか？(求人ID703510929)
- [給与手当] 月給 正)￥280,000〜350,000 准)￥250,000〜300,000(経験による)[賞与昇給] 賞与年2回<3.0> 昇給年1回<モデル給与>【正看護師・経験2年】月給:308,960円 ※夜勤4回含む (基本給203,000円+資格手当10,000円+調整手当30,000円+皆勤手当8,000円+住宅手当12,000円+夜勤手当45,960円)⇒年収4,316,520円【正看護師・経験5年】月給:311,000円 ※夜勤4回含む(基本給215,000円+資格手当+調整手当+皆勤手当+住宅手当+夜勤手当)⇒年収4,420,000円<諸手当>夜勤手当(12,000円/回)、残業手当、通勤手当(上限20,000円)、住宅手当(12,000円)、家族手当、調整手当30,000円、技能手当10,000円、皆勤手当8,000円 資格手当10,000円
- 勤務時間はどのようになりますか？(求人ID703510929)
- 1) 08:30〜17:15 2) 17:00〜08:45 【二交代】
- お休みはどのようになっていますか？(求人ID703510929)
- 月9〜10休シフト制 年間休日 115日<夏期休暇 年末年始 有給休暇 慶弔休暇 産休育休>
- どのような手当てや待遇がありますか？(求人ID703510929)
- <病院情報>【職 員 数】 全体:220人 / 看護師:100人【病 床 数】 269床 (一般:177床 / 療養:92床) 【看護配置】 一般病床 10:1 / 療養病床 25:1◆日本医療機能評価機構認定病院◆地域医療支援病院◆開放型病院◆二次救急指定病院<福利厚生>【加入保険制度】 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険【退職金制度】 勤続3年以上対象【契約期間】 定めなし【寮制度】 有り 借上げ住宅制度あり 【託児所】 有り 24時間対応・0歳から3歳(年少まで)【車通勤】 可能
- この求人の特徴は何ですか？(求人ID703510929)
- 週休二日制、車通勤可、寮あり・寮完備、託児所あり、２交代制、年齢不問、退職金あり、社会保険完備、短期、単発、残業なし・残業少なめ、午前中のみ、勤務時間・曜日相談可、高収入
★東松山市【一般病院：269床】プリセプター制度を導入（チェックリストや連絡ノートを活用）★託児所あり★マイカー通勤可能★寮あり ≪55歳以下≫
★通勤には便利な病院です。電車通勤の方も東松山駅から徒歩7分
★車通勤希望の方には駐車場がございますのでご安心ください
★24時間託児所がありますので、お子さんを預けながら夜勤をしていらっしゃる看護師さんも多くいます
★残業もほとんどなく、家庭と無理なく両立することができます
★入職後、スムーズにご活躍できるよう、プリセプター制度を導入しています
★同院では、実際にブランクのある看護師さんも働いていらっしゃいますので、安心です
★通勤には便利な病院です。電車通勤の方も東松山駅から徒歩7分
［案内番号］ 55662480b
［必要資格］ 正看護師・准看護師
［施設種類］ 一般病院
［診療科目］ 内科 呼吸器科 循環器科 消化器科 小児科 神経内科 外科 整形外科 皮膚・泌尿器科 眼科 理学療法科 放射線科
［交通手段］ 東武東上線「東松山駅」から徒歩7分
［業務内容］ 配属先における看護業務（内科病棟、外科病棟、療養病棟、オペ室）
［休日休暇］ 月9〜10休シフト制 年間休日 115日
＜夏期休暇 年末年始 有給休暇 慶弔休暇 産休育休＞
［勤務時間］ 1） 08：30〜17：15 2） 17：00〜08：45 【二交代】
［給与手当］ 月給 正）￥280,000〜350,000 准）￥250,000〜300,000（経験による）
［賞与昇給］ 賞与年2回＜3.0＞ 昇給年1回
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募集要項
| 募集職種 | 正看護師・准看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 常勤 |
| 応募資格 | 正看護師・准看護師 ※年齢：55歳以下（例外事由3号のイ） ◆長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。 |
| 試用期間 | 試用期間あり |
| 勤務地 | 埼玉県東松山市 |
| 最寄り駅 | 東武東上線「東松山駅」から徒歩7分 |
| 施設形態 | 病院 |
| 診療科目 | 内科、呼吸器科、消化器科、循環器科、神経内科、小児科、外科、整形外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、放射線科 |
| 仕事内容 | 配属先における看護業務（内科病棟、外科病棟、療養病棟、オペ室） |
| 勤務時間 | 1） 08：30〜17：15 2） 17：00〜08：45 【二交代】 |
| 時間外労働 | 残業ほぼなし |
| 休日・休暇 | 月9〜10休シフト制 年間休日 115日 ＜夏期休暇 年末年始 有給休暇 慶弔休暇 産休育休＞ |
| 給料 | ［給与手当］ 月給 正）￥280,000〜350,000 准）￥250,000〜300,000（経験による） ［賞与昇給］ 賞与年2回＜3.0＞ 昇給年1回 ＜モデル給与＞ 【正看護師・経験2年】 月給：308,960円 ※夜勤4回含む （基本給203,000円＋資格手当10,000円＋調整手当30,000円＋皆勤手当8,000円＋住宅手当12,000円＋夜勤手当45,960円） ⇒年収4,316,520円 【正看護師・経験5年】 月給：311,000円 ※夜勤4回含む （基本給215,000円+資格手当＋調整手当+皆勤手当+住宅手当＋夜勤手当） ⇒年収4,420,000円 ＜諸手当＞ 夜勤手当（12,000円/回）、残業手当、通勤手当（上限20,000円）、 住宅手当（12,000円）、家族手当、 調整手当30,000円、技能手当10,000円、皆勤手当8,000円 資格手当10,000円 |
| 待遇 | ＜病院情報＞ 【職 員 数】 全体：220人 / 看護師：100人 【病 床 数】 269床 （一般：177床 / 療養：92床） 【看護配置】 一般病床 10：1 / 療養病床 25：1 ◆日本医療機能評価機構認定病院 ◆地域医療支援病院 ◆開放型病院 ◆二次救急指定病院 ＜福利厚生＞ 【加入保険制度】 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 【退職金制度】 勤続3年以上対象 【契約期間】 定めなし 【寮制度】 有り 借上げ住宅制度あり 【託児所】 有り 24時間対応・0歳から3歳（年少まで） 【車通勤】 可能 |
| 就業場所に関する特記事項 | ※屋内の受動喫煙対策あり |
応募方法
| 選考プロセス | 当社事業所での「ご面談」ももちろん可能なのですが、「現在勤務をしている為、時間が取れない」「お子様が居るので遠出は避けたい」などのご要望もあり、当社ではキャリアアドバイザーが最寄り駅までお伺いしご面談をする「出張面談」を多くの看護師さんがご希望されます。「近所まで来て頂けるので非常に助かる！」と非常に喜んで頂けています。 |
|---|---|
| 取扱い会社 | NOA・JAPAN 株式会社 |
| 所在地 | 埼玉県所沢市小手指町1-10-11 |
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スタッフ満足度NO1！スタッフの方々の「転職をサポートする」事を第一にし、親身になりあなたの目線で「仕事」を見つけます。
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「看護師専門」だから当社の経験を多く積んだ、看護師の転職サポートのプロフェッショナルがあなたの力強い味方になります！ -
「地域密着型」である事から都心部や市街地だけでなく、「地域」のクリニックや診療所や病院などの求人も豊富に御座います。 -
当社ではキャリアアドバイザーが最寄り駅までお伺いしご面談をする「出張面談」を多くの看護師さんがご希望されます。 -
「面談」自体が難しいという方には「電話面談」もご用意しておりますので、お気軽にお伝え下さいませ。
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